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APSC CCE Salary 2024, In Hand Salary, Perks and Allowance


एपीएससी परीक्षा द्वारा चयनित उम्मीदवार का कुल वेतन लगभग रु. बेस पे 70000 रुपये है। 43300. वेतन 7वें वेतन आयोग के अनुसार है, उनके वेतन के साथ, उन्हें असम सरकार द्वारा निर्धारित विभिन्न भत्ते मिलेंगे, जैसे डीए, एचआरए, चिकित्सा लाभ, आदि। एपीएससी वेतन स्थिति और स्थान के आधार पर भिन्न होता है। काम की।

एपीएससी वेतन 2024

जिस पद के लिए उम्मीदवार को नियुक्त किया गया है वह उनका निर्धारण करेगा एपीएससी सीसीई वेतन और जॉब प्रोफ़ाइल. यह भर्ती अभियान असम सरकार के सिविल, पुलिस और अन्य विभागों में कई पदों के लिए चलाया जा रहा है। एपीएससी सीसीई उत्तीर्ण करने के बाद, कोई भी अपने पहले वेतन के रूप में 22,000 रुपये कमाने की उम्मीद कर सकता है।

विवरण विवरण
संगठन का नाम असम लोक सेवा आयोग
पदों का नाम कर अधीक्षक, कर निरीक्षक, उद्योगों के सहायक प्रबंधक, उत्पाद शुल्क निरीक्षक, आदि
वेतन मासिक रु. 30,000 से रु. 1,10,000
कार्य का स्थान असम
आधिकारिक वेबसाइट www.apsc.nic.in

एपीएससी सैलरी इन-हैंड 2024

APSC ऑफिसर्स इन हैंड का वेतन 68000 रुपये से 70,000 रुपये प्रति माह के बीच होने की उम्मीद है। इन हैंड सैलरी अलग-अलग शहरों में अलग-अलग एचआरए के हिसाब से अलग-अलग होती है।

एपीएससी वेतन संरचना 2024

एपीएससी अधिकारियों का वेतनमान 7वें वेतन आयोग के अनुसार है जिसमें 13,300 रुपये का ग्रेड वेतन शामिल है। मूल वेतन, महंगाई भत्ता (डीए), मकान किराया भत्ता (एचआरए), चिकित्सा भत्ता और यात्रा भत्ता।

एपीएससी वेतन संरचना
वेतन विवरण वेतन
मूल वेतन रु. 43,300/-
महंगाई भत्ता (डीए) रु. 7,361/- (मूल वेतन का 17%)
मकान किराया भत्ता (एचआरए) रु. 3,464/- (मूल वेतन का 8%)
चिकित्सा भत्ता रु. 5,000/-
यात्रा भत्ता सरकारी मानदंडों के अनुसार

एपीएससी रैंक अनुसार वेतन

असम पीएससी बोर्ड के अनुसार, जिन उम्मीदवारों को एपीएससी सीसीई 2024 के तहत नियुक्त किया जाएगा, उन्हें बोर्ड द्वारा निर्धारित पूर्व-निर्धारित राशि के अनुसार मुआवजा दिया जाएगा। आगे पढ़कर प्रत्येक पोस्ट का एपीएससी सीसीई वेतन और रोजगार प्रोफ़ाइल देखें।

पद का नाम वेतनमान + ग्रेड वेतन + अन्य भत्ते
असम सिविल सेवा जूनियर ग्रेड वेतनमान रु. 30,000/- रु. 1,10,000/-, ग्रेड वेतन 13,300/-, पीबी-4
असम पुलिस सेवा जूनियर ग्रेड वेतनमान रु. 30,000/- रु. 1,10,000/-, ग्रेड वेतन 12,700/-, पीबी-4
कर अधीक्षक वेतनमान रु. 30,000/- रु. 1,10,000/-, ग्रेड वेतन 12,700/-, पीबी-4
उत्पाद अधीक्षक वेतनमान रु. 30,000/- रु. 1,10,000/-, ग्रेड वेतन 12,700/-, पीबी-4
जिला परिवहन पदाधिकारी (डीटीओ) वेतनमान रु. 30,000/- रु. 1,10,000/-, ग्रेड वेतन 12,700/-, पीबी-4
असम वित्त सेवा जूनियर ग्रेड II वेतनमान रु. 30,000/- रु. 1,10,000/-, ग्रेड वेतन 12,700/-, पीबी-4
सहायता देना। उद्योग प्रबंधक, सहकारी शिक्षा अधिकारी वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 11,500/-, पीबी-3
बीडीओ (प्रखंड विकास अधिकारी) वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 10,900/-, पीबी-3
अल्पसंख्यक विकास बोर्ड, प्रशासनिक अधिकारी वेतनमान 22000/- रुपये से 97000/- रुपये, ग्रेड वेतन 12,700/- पीबी -3
सहायक रोजगार अधिकारी वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 9,400/-, पीबी-3
श्रम निरीक्षक वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 9,100/-, पीबी-3
टैक्स इंस्पेक्टर वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 9,100/-, पीबी-3
उत्पाद शुल्क निरीक्षक, अनुसंधान सहायक, रजिस्ट्रार (औद्योगिक न्यायाधिकरण), परिवहन सर्वेक्षण और अल्पसंख्यक विकास बोर्ड वेतनमान रु.22,000/- रु.97,000/-, ग्रेड वेतन 9,100/-, पीबी-3
सहायता देना। लेखापरीक्षा अधिकारी, उप रजिस्ट्रार, सहायक। लेखा अधिकारी, अनुसंधान सहायक, एपीआरओ (सिंचाई) वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 9,100/-, पीबी-3
मार्गदर्शन काउंसलर वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 9,700/-, पीबी-3
एआरओ (अल्पसंख्यक विकास बोर्ड), एआरओ (सिंचाई) वेतनमान रु. 22,000/- रु. 97,000/-, ग्रेड वेतन 11,500/-, पीबी-3

और पढ़ें: एपीएससी सीसीई पाठ्यक्रम

अनुलाभ एवं भत्ते

इसके अलावा, असम लोक सेवा आयोग द्वारा सीसीई चयनित आवेदकों को कुछ लाभ और भत्ते प्रदान किए जाते हैं।

  • मकान किराया
  • प्रतिपूरक भत्ता
  • यात्रा भत्ता
  • अवकाश भत्ता का भुगतान किया गया
  • महंगाई भत्ता
  • अन्य भत्ते

और पढ़ें: एपीएससी सीसीई पात्रता मानदंड

एपीएससी सीसीई जॉब प्रोफाइल 2024

उम्मीदवारों को एपीएससी सीसीई 2024 के लिए नियुक्त होने के बाद अपने उच्च प्राधिकारी द्वारा दी गई किसी भी जिम्मेदारी को स्वीकार करना सुनिश्चित करना चाहिए। नीचे सूचीबद्ध प्रत्येक पद के लिए, कई कर्तव्य हैं जो नौकरी की भूमिकाओं के अंतर्गत आएंगे।

  • विभिन्न राज्य सरकार प्रशासनों में सीधी भर्ती की संभावना निर्दिष्ट करना।
  • यह निर्धारित करने में उपयोग किए जाने वाले मानकों पर सरकार को सलाह देना कि कोई अधिकारी पदोन्नति के लिए योग्य है या नहीं।
  • आयोग के दायरे में सरकार के लिए काम करने वाले व्यक्ति को प्रभावित करने वाले सभी अनुशासनात्मक मामलों के बारे में सरकार को सूचित करना।
  • सरकार को सभी विषयों पर शिक्षित करना, विशेष रूप से सरकार की विभिन्न शाखाओं के लिए मसौदा सेवा और भर्ती नियमों से संबंधित विषयों पर।
  • सिविल सेवा भर्ती प्रथाओं पर सरकार को सलाह प्रदान करना।
  • सरकार को सरकारी कर्मचारियों की सुरक्षा और वेतन के प्रति जुनून के बारे में चिंताओं को दूर करने के लिए मजबूर करना, जिन्हें शुरू में आयोग के सुझाव के अनुसार नामित किया गया था।

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